Potřebuji radu. Jsem těhotná (9 let) a pracuji jako učitelka na základní škole, takže momentálně mám dovolenou. Do práce se vrátím ve 13:00, kdy chci také oznámit těhotenství (budu mít po 1. screeningu).
.Vyhodit těhotnou ženu není jednoduché, je chráněna zákonem. Přečtěte si, na co máte právo v dobách radostného očekávání.
.Máte pracovní smlouvu na dobu určitou a za měsíc nastupujete na mateřskou dovolenou. Pracovní smlouva končí...
.Váš průvodce právem a podnikáním (Sbírka zákonů, judikatura, právo, zákony, články, konzultace, diskuze, seznam právníků, judikatura)
.Předsedou představenstva se stal JUDr. Eva Dandová
.Mezi zaměstnavateli tolik oblíbené dočasné zaměstnání nepřináší pracovníkům mnoho radosti – to znamená nejistotu, zda se jejich pracovní poměr v budoucnu prodlouží. Sjednaná doba navíc může uplynout v tu nejméně vhodnou dobu.
.Dobrý den, potřeboval bych poradit ohledně smlouvy na dobu určitou. moc se v tom nevyznám. Snad někteří z nich zde mají alespoň malou představu.Od 4.2016 pracuji ve stejné firmě.
.Pracovní smlouva na dobu určitou a těhotenství jak vyřešit? už je rozebírají maminky na webu eMimino. Podívejte se na jejich tipy a přidejte své zkušenosti do diskuze. (3)
.Dobrý den, jsem těhotná a nyní budu mít pracovní smlouvu na dobu určitou, kterou jsem měla na jeden rok. Termín mám za 4,5 měsíce, chtěla bych co nejdříve nastoupit na mateřskou.
.Pracovní poměr na dobu určitou končí, i když jste těhotná (zákaz výpovědi pro těhotné se vztahuje pouze na pracovní poměr na dobu neurčitou). Invalidita může přetrvávat i po skončení zaměstnání.
.Ahoj holky. V dubnu jsem nastoupila do nového zaměstnání, kde mám smlouvu na dobu určitou. Mám 5 tt a ráda bych tam byla, ale protože pracuji na 3 směny a cítím plyn, pochybuji, že mě doktor nechá pracovat během cvičení a dá mi & hellip;
.Pokud jste se se zaměstnavatelem nedohodli jinak, pracovní poměr na dobu určitou končí vámi dohodnutým dnem (u Vás 31.12.2021). Zaměstnavatel není povinen vám prodloužit smlouvu na konkrétní období.
.Zatímco v případě pracovního poměru na dobu určitou vás zaměstnavatel (jako těhotnou ženu) nemůže vyhodit (až na výjimky jako je výpověď zaměstnavatele), v případě pracovního poměru na dobu určitou je tomu jinak.
.Pokud je pracovní poměr uzavřen na dobu určitou, končí dnem uvedeným v pracovní smlouvě nebo uplynutím sjednané doby.
.Miminko se má narodit začátkem února 2022. V prosinci 2021 mám nastoupit na mateřskou dovolenou. Zaměstnavatel mi řekl, že přemýšlí o ukončení (což jsem si uvědomil, když jsem přišel z neschopenky).
.Pokud máte dítě před porodem (6-8 týdnů před termínem porodu), máte „odpracováno“ uvedených 11 měsíců, pak musíte splnit podmínky pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (mateřská dovolená, mateřská dovolená).
.BusinessCenter.cz - Informační server pro firmy
.Pracuji ve veřejném sektoru jako učitelka na základní škole (studuji dálkově). Pracovní smlouvu podepsal v roce 2008.
.Ahoj děvčata, Těhotenství a pohotovostní práce na My Pregnancy.cz
.Pokud máte dítě před porodem (6-8 týdnů před termínem porodu), máte „odpracováno“ uvedených 11 měsíců, pak musíte splnit podmínky pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (mateřská dovolená, mateřská dovolená).
.Pokud dojde k ukončení pracovního poměru v době vaší pracovní neschopnosti (z důvodu smlouvy na dobu určitou), nemá to vliv na váš nárok na nemocenské. Nemocenské dávky mohou pokračovat i poté, co budete zaměstnáni, a vy byste & hellip;
.Dobrý den, potřeboval bych poradit ohledně smlouvy na dobu určitou. moc se v tom nevyznám. Snad někteří z nich zde mají alespoň malou představu.Od 4.2016 pracuji ve stejné firmě.
.Průvodce na cestě doprava. Odborné texty napsané předními právníky.
.Smlouva o převodu dodatků k dodatkům
.Pracovní smlouva na dobu určitou a její ukončení v případě invalidity z důvodu nebezpečného těhotenství, Pracovní vztahy - vznik, změna a zánik pracovněprávních vztahů, pracovní právo
.Smlouva však nevyžaduje obnovení smlouvy po dodání. V tomto případě zůstává peněžitá pomoc v mateřství zachována a pro hrazení péče o dítě je třeba sepsat novou pracovní smlouvu.
.Pracovní poměr na dobu určitou (2 roky) - pracovní poměr dle smlouvy končí 31.8.2020. Zaměstnankyně je těhotná a invalidní od 27. července 2020…
.O vhodnosti vaší práce v souvislosti s těhotenstvím byste se rozhodně měla nejprve poradit se svým lékařem. Obecně platí, že seznam prací zakázaných těhotným ženám upravuje vyhláška č. 180 & hellip;
.Pokud máte smlouvu na dobu určitou, prodlužuje se na základě písemné dohody mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem.Není-li prodloužení smlouvy sjednáno tímto způsobem, smlouva na dobu určitou končí & hellip;
.Pokud vaše současná práce zahrnuje vykonávání některé z těchto činností (nebo jakékoli jiné uvedené v příslušném nařízení), pak máte jako těhotná žena právo požádat svého zaměstnavatele o převedení na jinou práci a & hellip;
.Dobrý den - I o tom se mluví v Modrém koníku. Přečtěte si zkušenosti a názory ostatních.
.Hezký den - I o tom se mluví v Modrém koníku. Přečtěte si zkušenosti a názory ostatních.
.Ahoj, nedávno jsem zjistila, že jsem těhotná, 6 tt a koncem března mi končí smlouva na dobu určitou a okamžitě bych měla dostat smlouvu na dobu neurčitou. A chci se zeptat, jestli to mám říct vedení (určitě bude u mě & hellip;
.Pracovní smlouva na dobu určitou a těhotenství jak vyřešit? už je rozebírají maminky na webu eMimino. Podívejte se na jejich tipy a přidejte své zkušenosti do diskuze. (3)
.Naléhavé zaměstnání a těhotenství – co dělat, když už jsou maminky na webu eMimino zařízené. Podívejte se na jejich tipy a přidejte své zkušenosti do diskuze. (16)
.Dobrý den, jsem těhotná a nyní budu mít pracovní smlouvu na dobu určitou, kterou jsem měla na jeden rok. Termín mám za 4,5 měsíce, chtěla bych co nejdříve nastoupit na mateřskou.
.Pokud máte pracovní smlouvu na dobu neurčitou, pak by vás zaměstnavatel neměl v těhotenství (a ani na mateřské či rodičovské dovolené) vyhodit.
.Maminky na dobu určitou už diskutují o maminkách na eMimino. Podívejte se na jejich tipy a přidejte své zkušenosti do diskuze.
.Momentálním ukončením pracovní smlouvy se pro vás nic nezmění. Stále budete zakázáni. A nemocenskou budete pobírat i nadále. Dokud neprohlásíte PPM (nebo případně & hellip;
.EněWoman přestává pracovat na smlouvu na dobu určitou. Do skončení pracovního poměru je žena v pracovní neschopnosti (rizikové těhotenství). Jak se bude platit PPM? Musím se po skončení PP přihlásit na zdravotní pojišťovnu?
naturamia aquabella